Emprego Apoiado: inclusão que transforma vidas
Uma metodologia centrada na pessoa, que promove a inserção de pessoas com deficiência no mercado de trabalho formal, de forma remunerada e competitiva.
O que é o Emprego Apoiado?
O Emprego Apoiado é uma metodologia de inclusão no mercado de trabalho que respeita as escolhas, interesses e necessidades de apoio de cada pessoa.
Criado nos Estados Unidos no final da década de 1970, foi introduzido no Brasil nos anos 1990 por Romeu Sassaki e Alexandre Betti. Em 2015, a Unilehu implementou o programa, tornando-se referência nacional na aplicação dessa metodologia.
O programa é dividido em etapas, todas acompanhadas por um técnico especializado, que auxilia na descoberta das competências e habilidades do participante, além de mediar a relação entre o participante, a empresa e a família, estabelecendo acordos que facilitam o processo de desenvolvimento .
Modalidades do
Emprego Apoiado
Emprego Apoiado Social
Avaliação do perfil vocacional do candidato, identificação de pontos fortes e necessidades de apoio, busca de vaga adaptada e acompanhamento por um técnico durante um período determinado.
Emprego Apoiado Retenção
Suporte a funcionários já contratados que, devido a mudanças internas, necessitam de apoio adicional para desempenhar novas funções.
Emprego Apoiado Inclusão
Inclusão individual ou coletiva de acordo com a solicitação da empresa contratante e o perfil dos participantes em busca de emprego.
Emprego Apoiado Acadêmico
Acompanhamento individual de estudantes com deficiência em universidades, auxiliando na integração acadêmica e na busca por estágios ou empregos na área escolhida.
Emprego Apoiado Esportivo
Apoio a paratletas durante sua carreira esportiva e na transição para o mercado de trabalho após o término das atividades esportivas.
Por que apostar no Emprego Apoiado?
O Emprego Apoiado transforma vidas e ambientes de trabalho. A inclusão profissional de pessoas com deficiência gera impactos positivos tanto para quem é inserido quanto para as empresas que se abrem à diversidade. A seguir, veja como todos se beneficiam dessa metodologia.
Para quem participa:
- Inserção no mercado de trabalho formal, com suporte desde o início.
- Desenvolvimento de habilidades técnicas, sociais e comportamentais.
- Acompanhamento individualizado, respeitando ritmos e potencialidades.
- Maior autonomia e autoestima através da conquista do próprio espaço.
Para as empresas:
- Apoio especializado para uma inclusão eficiente e com responsabilidade.
- Equipes mais diversas, colaborativas e alinhadas aos princípios ESG.
- Cumprimento da Lei de Cotas com qualidade e propósito.
- Reputação fortalecida com práticas que geram impacto social positivo.
Nossa Jornada no Emprego Apoiado
Ao longo dos anos, a Unilehu tem consolidado sua atuação como referência em Emprego Apoiado no Brasil. Cada marco representa uma conquista coletiva — fruto de dedicação, parcerias estratégicas e do compromisso contínuo com a inclusão. Conheça os momentos que moldaram essa trajetória.
Início do Emprego Apoiado na Unilehu
Neste ano, a Unilehu promoveu o primeiro curso de Emprego Apoiado em Curitiba, em parceria com o consultor Alexandre Betti. A iniciativa marcou o início oficial dos atendimentos com os cinco primeiros usuários acompanhados pela equipe da instituição.
Reconhecimento e Expansão da Metodologia
A Unilehu tornou-se associada à ANEA e intensificou a divulgação do Emprego Apoiado com eventos e palestras. No mesmo ano, foi reconhecida com o Prêmio Ser Humano pela ABRH-PR.
Formação de Técnicos e Premiação Nacional
A Unilehu realizou sua primeira turma de formação em Emprego Apoiado com chancela da ANEA, formando 11 técnicos. Também foi vice-campeã nacional no Prêmio Ser Humano da ABRH-BR, na categoria Sustentabilidade.
Inserções e Reconhecimento Nacional
Mais de 45 pessoas foram inseridas no mercado por meio do Emprego Apoiado. Yvy Karla Abbade, da Unilehu, assume a vice-presidência da ANEA Brasil, reconhecendo a atuação da instituição.
Nova Turma de Formação
A Unilehu realiza a segunda turma de formação introdutória em Emprego Apoiado, ampliando o alcance da metodologia.
Continuidade em Meio à Pandemia
Mesmo com os desafios da pandemia, os atendimentos do Emprego Apoiado continuaram de forma online e, quando possível, presencial com todos os cuidados necessários.
Liderança Nacional Reconhecida
Yvy Karla Abbade assume a presidência da ANEA Brasil, destacando a Unilehu como referência na inclusão e defesa dos direitos das pessoas com deficiência.
Centro de Referência é Lançado
Unilehu inaugura seu Centro de Referência de Emprego Apoiado, consolidando sua atuação como referência nacional na metodologia.
Como participar?
Se você é uma pessoa com deficiência em busca de oportunidades no mercado de trabalho ou uma empresa interessada em promover a inclusão de forma efetiva, entre em contato conosco.
