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+ Aprendiz

Mais Aprendiz é a unidade de inclusão social da Unilehu que desenvolve o Programa de Aprendizagem Profissional, destinado a jovens de 14 a 24 anos ou pessoas com deficiência de qualquer idade. Nosso programa se esforça para ir além das contrapartidas legais e sociais de uma entidade formadora, se posicionando como um parceiro estratégico das empresas nas suas demandas de gestão da aprendizagem profissional.

+ Eficiencia

O Mais Eficiência é a unidade de negócio da Unilehu responsável pelo atendimento dos públicos da diversidade. Nosso foco de atuação está embasado no tripé Diversidade & Equidade & Inclusão: A Diversidade existente em todos nós, sendo seres únicos originais e com direito de possuir orgulho de nossas características identitárias, A Equidade na busca constante pela justiça, tratando o indivíduo segundo sua natureza, oferecendo igualdade de oportunidades, A Inclusão promovendo um ambiente de cultura inclusiva, respeitando a diversidade, promovendo o senso de pertencimento na sociedade e organizações.

Mundo para Todo Mundo

“Uma escola para todos”
Este é o principal lema e o objetivo do Centro de Educação Infantil Mundo Para Todo Mundo. Uma escola que já nasceu tendo por princípio a educação inclusiva e de qualidade para crianças de dois a cinco anos, da cidade de Curitiba. A existência do CEI é um sonho concretizado. Foram anos percorrendo este sonho, vencendo etapas sempre com apoio fundamental de parceiros e amigos.

Instituto de Promoção do Paradesporto

Instituição social fundada em 2008 com objetivo de desenvolver e potencializar as habilidades das pessoas com deficiência nas suas diversas vertentes. Ao longo deste tempo atuou fortemente em parceria com outras entidades que também dedicam seus esforços para a inclusão, oferecendo suporte técnico e treinamentos para a melhoria da gestão e para a operacionalização de projetos e programas.

Supera

O Supera é um negócio social inovador que une a geração de renda com a confecção de produtos exclusivos. Em oficinas de produção de costura, estamparia e artesanato, pessoas em vulnerabilidade social são qualificadas para fazer os produtos do portfólio Supera, que conta com diversas opções de brindes, presentes e vestuário.Quando os alunos atingem um nível técnico adequado, eles podem se tornar produtores certificados, com possibilidade de remuneração por produção. É fornecida a infraestrutura, com equipamentos e matéria prima para a confecção dos produtos, como também se responsabiliza pela comercialização do estoque produzido. O Supera amplia o seu impacto social ao dar prioridade no desenvolvimento de produtos sustentáveis feitos de diversos tipos resíduos, contribuindo para a preservação do meio ambiente.

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Últimas Postagens e Notícias

Hoje, 21 de maio, celebramos o Dia Mundial da Diversidade Cultural para o Diálogo e o Desenvolvimento. Na Unilehu, acreditamos que a diversidade não é apenas uma meta a ser alcançada, mas uma jornada de aprendizado e crescimento contínuos.A inclusão nas organizações é o caminho para um ambiente de trabalho mais criativo, inovador e, sobretudo, humano. Valorizar e respeitar as diferenças significa construir uma sociedade mais justa e equilibrada.Em nossa missão, trabalhamos diariamente para fomentar a inclusão de todos, independentemente de gênero, raça, religião, orientação sexual ou qualquer outra diferença. Cada voz é única e cada história é fundamental para o tecido do nosso desenvolvimento coletivo.💬 Conta pra gente: como você ou sua organização estão promovendo a diversidade e a inclusão?Vamos juntos ampliar este diálogo!#diversidade #inclusão #DiaMundialdaDiversidadeCultural #unilehu Veja maisVer Menos
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Hoje é o Dia Internacional do RH!Queremos aproveitar esta data para homenagear todos os profissionais de Recursos Humanos que desempenham um papel fundamental em nossas organizações.Na Unilehu, reconhecemos o valor do trabalho incansável desses profissionais, que dedicam seu tempo e energia para garantir o bem-estar e o desenvolvimento de nossa equipe.O RH não é apenas sobre contratações e folhas de pagamento, é sobre cultivar um ambiente de trabalho inclusivo, promover o desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores e criar uma cultura organizacional baseada no respeito e na valorização do ser humano.Agradecemos a todos os profissionais de RH por seu compromisso e dedicação em fazer a diferença em nossas vidas.#paratodoslerem Ao centro da Imagem há uma mulher da área do RH. Ao lado está escrito, dia Internacional do Recurso Humano, 20 de maio. Celebrando o coração das organizações. Abaixo o logotipo da Unilehu. #diadorh #recursoshumanos #gratidão #unilehu Veja maisVer Menos
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O Dia Nacional da Luta Antimanicomial, relembra o movimento da reforma psiquiátrica, iniciado na década de 60, que se caracteriza pela luta por direitos para pessoas com sofrimento mental.Uma data que nos convida a refletir sobre a importância do respeito à diversidade e da promoção da saúde mental com liberdade e atenção.Na Unilehu, estamos comprometidos em promover ambientes inclusivos e acolhedores, onde todas as pessoas tenham acesso a tratamentos humanizados e livres de estigmas.Acreditamos que a saúde mental é um direito fundamental de todos, e é nosso dever combater qualquer forma de discriminação e exclusão. Neste dia, reafirmamos nosso compromisso com a construção de uma sociedade mais justa e solidária, onde o cuidado com a saúde mental seja prioridade.Juntos, vamos continuar lutando por um mundo onde todos possam viver com dignidade, liberdade e bem-estar.#paratodosleremNa imagem centralizada há um homem levantando uma mulher. Atrás tem muitos pássaros voando. Ao lado superior direito, Dia Nacional daLuta Antimanicomial, 18 de maio. A LIBERDADE CUIDA, O CUIDADO LIBERTA. Ao lado inferior direito tem o logotipo da Unilehu.#diaantimanicomial #saúdemental #inclusão #liberdade #ATENÇÃO #unilehu Veja maisVer Menos
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Centro de Inclusão Unilehu Curitiba: Rua Tamoios, 1500

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Temos por missão principal tornar possíveis iniciativas sociais que façam a inclusão acontecer.